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制造業運行向好 企業管理咨詢效益持續改善
工信部副部長辛國斌23日在國新辦發布會上說，我國制造業運行向好，企業效益持續改善。前三季度制造業增加值同比增長6.7%，前8個月制造業實現利潤同比增長13.5%。技術改造投資、新動能投資勢頭較好，表明企業改造升級意愿加強，動能轉換步伐加快。 &...
2019-12-17 589
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執行力是管理者無能的遮羞布
一、這些年執行力這個詞很火，企業開會、機構咨詢，言必稱執行力不夠。然后就是各種各種的執行力培訓，烏央烏央搞的是熱火朝天，上面老師慷慨激揚;這樣恍惚了好幾年，前些天和朋友喝茶，提到一個以前的同事A，說A做事拖沓執行力極差，這讓我大吃了好幾驚，因為當年A在原單...
2019-12-04 587
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如何有效的定制年度經營計劃?
年度經營計劃的制定，“經營起點”決定“終點”，也是系統解決企業問題的最佳時機。其目的是“要將看不見的企業經營意志，通過戰略、戰術、戰斗的活動落實到員工的每一天的行動中去。年度經營計劃也是運營管理的龍頭，年度績效、薪酬、人才開發等都為它保駕護航。年度經營計劃更是...
2019-11-26 478
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![一流工廠的]()
一流工廠的"十項管理制度"
生產車間正常運作，確保產品質量，更需要嚴肅廠紀廠規，制定有效的管理制度，下面整理一篇"工廠管理制度十項原則"！01均衡生產，調度有序⒈配合公司,根據廠部下達的生產任務指標，結合本部的生產實力，具體組織生產計劃的實施工作。⒉負責實施上級下達的生產任務指標，貫徹落...
2019-11-22 2396
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![為什么員工會辭職？員工不是傻子]()
為什么員工會辭職？員工不是傻子
為什么企業管理一嚴，員工就會辭職呢？因為員工不是傻子??！看看離職的員工的心里話：1公司的制度流程不合理很多企業在最初制定公司規章制度時，是從企業本身的利益來考慮的，很少從員工的角度出發。以至于出現，每個月只休兩天，業務量大時，甚至連續兩三個月都沒有休假。員工請...
2019-11-21 429
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![企業培訓如何有效果？企業培訓目的與效果分析]()
企業培訓如何有效果？企業培訓目的與效果分析
在企業經濟效益好時，適當加強培訓恰恰是為了保持企業可持續發展的長遠之計。而且加強員工培訓，能使企業的經濟狀況更好;而由于缺乏員工培訓，可能會使員工的不適應增多，導致企業經濟效益的下滑?！?..
2019-09-05 624
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![這是決定當代中國命運的關鍵一招！]()
這是決定當代中國命運的關鍵一招！
這是決定當代中國命運的關鍵一招！新華社 ◆ 改革開放是決定當代中國命運的關鍵一招，也是決定實現“兩個一百年”奮斗目標、實現中華民族偉大復興的關鍵一招?！ ?nbsp;小崗破冰，深圳興濤，海南弄潮，浦東逐浪，雄安揚波……40年彈指一揮間。改革開放的...
2018-08-16 437
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![車間管理員如何擺脫工作誤區]()
車間管理員如何擺脫工作誤區
“你作為車間的管理人員，一天到晚都干些什么？”“對于部下是怎樣進行管理和監督的呢?”“你總不會只是自己努力生產，而對其它操作人員放手不管吧！”我們經常使用“車間管理人員”這句話，可是“管理人員究竟是干什么的呢?”...
2017-10-01 567
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